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コラム

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  • 復職後の短時間勤務・残業制限の決め方|期間・解除基準・運用例

    復職後の短時間勤務・残業制限の決め方|期間・解除基準・運用例

    2026年6月25日

    復職後の短時間勤務・残業制限を何時間、いつまで設定し、何を基準に解除するか。勤務時間、業務負荷、再評価日を組み…

    記事を読む: 復職後の短時間勤務・残業制限の決め方|期間・解除基準・運用例
  • 既存産業医を変更せず精神科産業医を追加する方法|役割分担・契約・情報共有の実務

    既存産業医を変更せず精神科産業医を追加する方法|役割分担・契約・情報共有の実務

    2026年6月18日

    既存産業医を交代せず、メンタル不調・休復職対応に詳しい精神科産業医を追加する方法を、役割分担、契約、情報共有、…

    記事を読む: 既存産業医を変更せず精神科産業医を追加する方法|役割分担・契約・情報共有の実務
  • 主治医の復職意見と職場実態が合わないときの対応|照会・面談・復職支援プラン

    主治医の復職意見と職場実態が合わないときの対応|照会・面談・復職支援プラン

    2026年6月18日

    主治医の「復職可」「短時間勤務」「残業不可」と職場の受入条件が合わない場合に、会社が確認すべき情報とすり合わせ…

    記事を読む: 主治医の復職意見と職場実態が合わないときの対応|照会・面談・復職支援プラン
  • 復職判定面談で確認する項目|診断書提出後の実務チェックリスト

    復職判定面談で確認する項目|診断書提出後の実務チェックリスト

    2026年6月18日

    復職判定面談で確認する生活リズム、通勤、治療状況、業務遂行能力、再発予防、職場配慮を、面談前の準備から面談後の…

    記事を読む: 復職判定面談で確認する項目|診断書提出後の実務チェックリスト

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